Monster Hunter Rise tiene un paquete de elementos adicionales para los usuarios de la demostración de Sunbreak

Capcom dice «Se requieren datos de guardado de demostración»
Capcom acaba de anunciar un paquete de bonificación de Monster Hunter Rise: y tiene todo tipo de consumibles adicionales listos para usar. El único problema es que tienes que probar la demo de Sunbreak. En caso de que no lo supieras, Capcom anunció la demostración hace aproximadamente una semana durante su transmisión «E3» Showdown y se lanzó el 14 de junio. Contiene una selección de misiones, incluido un enfrentamiento ultra duro con Malzeno.
Aquí está la lista de elementos de bonificación de Monster Hunter Rise para jugar la demostración de Sunbreak:
- 60 mega pociones
- 15 trampas
- 30 bebidas energéticas
- 15 alfombras Mega Demon
- 15 mega aspectos de armadura
Capcom también señala que puede obtener la demostración aquí mismo en Steam o aquí en Switch. ¡Parece bastante fácil! Mientras que los veteranos probablemente gritarán por los artículos que obtienes aquí, los recién llegados probablemente querrán aceptar la oferta si es posible. Tener un montón de elementos gratuitos para comenzar te ahorrará mucho tiempo, ya que puedes obtener la mayor parte del contenido inicial de la historia solo a través de Mega Potions: no tener que crearlos es una gran ventaja. Y tendrás ese excedente si realmente te abres camino hasta la expansión Sunbreak.
Consigue el paquete de artículos: ¡Bonificación de jugador de demostración SUNBREAK en el lanzamiento! #sol Se requieren datos guardados de demostración para obtener estos obsequios. ???? 60 Mega Potions15 Pitfalls30 Energy Drinks15 Mega Demon Carpets15 Mega Armor Skins Steam: https://t.co/Ol3UGB8VN2Nintendo Switch: https://t.co/bi27nYHtxW pic.twitter.com/vYu9IOlMYs
– Cazador de monstruos (@monsterhunter) 22 de junio de 2022
Chris Carter Reseñas Director, Co-EIC – Chris ha disfrutado ávidamente Destructoid desde 2008. Finalmente decidió dar el siguiente paso, crear una cuenta y comenzar a bloguear en enero de 2009. ¡Ahora es un empleado!