Twitter recorta más personal a medida que los ingresos no alcanzan las expectativas

Dada la cantidad de recortes en Twitter, uno pensaría que debe estar al borde en este momento, ¿verdad? En resumen, cuando Elon Musk se hizo cargo de Twitter en octubre del año pasado, la empresa tenía alrededor de 7500 empleados, junto con varios contratistas en varios centros de moderación en todo el mundo. El primer movimiento de Musk fue recortar puestos de trabajo, supuestamente recortando el 50% de la fuerza laboral a principios de noviembre, seguido de otros recortes y racionalizaciones, incluida la reducción de personal por contrato por miles. En enero, después de varios otros despidos y revisiones, Musk afirmó que la plantilla de Twitter se había reducido a aproximadamente Un total de 2.300 empleados – una reducción de alrededor del 70%. Eso parece drástico: diga lo que quiera decir sobre los excesos de Silicon Valley, pero seguramente la pérdida de más de 5,000 empleados debe haber tenido un impacto. Pero Twitter sigue funcionando. Claro, hubo algunos contratiempos en el camino y las cosas no van tan bien como deberían. Pero aún continúan, y eso parece haber envalentonado a Musk y compañía para recortar aún más personal durante el fin de semana, aparentemente con Twitter 2.0. Cancelación de otros 50 rolesincluido Leales al almizcle y varios ingenieros. Lo más sorprendente fue el responsable de Pagos de Twitter Esther Crawford, quien fue un partidario activo de las reformas de Musk en la aplicación. Crawford ahora se une a la larga lista de ex empleados de Twitter que dejan la compañía que se está acercando al sol, en línea con el estilo de gestión de alto riesgo de Musk. ¿Esto causará grandes problemas? Ese tampoco es el caso. Si Twitter sufriera una interrupción importante, nadie se sorprendería, pero en su mayor parte, los esfuerzos de reducción de costos de Musk no han resultado en un colapso masivo, incluso si es servidores desconectados y eliminó lo que se consideraba una supervisión crítica. Eso aún podría suceder, por supuesto, pero al mismo tiempo, los recortes de Musk han reducido significativamente los costos de Twitter, que es necesario para volver a una posición neutral y enfrentar un futuro de altos ingresos. Los gastos de personal de Twitter en el segundo trimestre de 2022, el último informe completo antes de la adquisición de Elon, fueron de 950 millones de dólares. No sabemos exactamente cuánto redujo esto a Elon como efecto de costos, pero digamos que los recortes de Elon redujeron los costos de personal de Twitter en un 80 % cuando se tiene en cuenta la eliminación de los ejecutivos mejor pagados, etc. Eso reduciría eso a alrededor de $ 190 millones, y con la caída de los ingresos publicitarios, según se informa, Twitter tendrá que reducir aún más en línea con los ingresos reducidos. Básicamente, para cualquier cifra de ventas inferior a la esperada, Twitter tiene que reconsiderar sus costos, y dado que Twitter Blue no ve mucha adopción y Elon aparentemente insatisfecho con las estadísticas de ingresos de Twitter, no es de extrañar que se esté despidiendo más personal en la empresa. La pregunta es, ¿cuántos recortes puede manejar Twitter? Siempre parece que Twitter ha ido demasiado lejos: no puede haber más personal superfluo en la aplicación. Pero continúa. Eso significa que las plataformas sociales están radicalmente superpobladas o que Twitter está a punto de colapsar. Quizá un poco de ambos. Lo descubriremos a medida que Twitter continúe revisando su estructura y recortando roles para ahorrar dinero.